【新眼镜怎么快速适应】新员工怎么快速适应环境 做到3点就好

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新人怎么快速融入新环境

低调大方

刚来上班，仔细观察周围的人和事，说话小心，凡事低调些，这是最起码的要求，但只会观察还是不够的，还需要让大家认识你，所以，你必需要表现得大方些，并不一定要强迫自己和同事聊天，去找话题，但至少要面带微笑，说话的时候落落大方。

多问多学

工作上有不懂的问题要多问多学，不要觉得有什么不好，公司会给新人一定的适应时间，但一定不能墨迹，只有多问，多请教，才能更快的熟悉职务，多分析和多思考，形成自己一套方法论。

职场菜鸟可以专业能力可以不那样扎实，但一定要工作态度认真，态度端正，做事才有轻重，同时，也要记住错误可以犯，但不允许一犯再犯。

关注周边

在工作之余，还需要加强与同事的沟通，搞好同事关系有利于工作的顺利开展，但注意别太刻意，也别太拘谨，休息时可以加入同事们的闲话家常中，或者带些小零食到办公室，分给大家吃，中午和同事一起去吃午饭等，这些都会有利于增进同事关系，让你更快的融入环境。

新人的注意事项

别讨论同事

工作休息之余，可以与同事聊聊天，多交流，多沟通，以便自己更忆的熟悉，但是，千万别讨论其他同事的隐私，即便是一个你认为和你很要好的同事会和你聊起其他人的八卦，你也不要参与，随便应和几句就好，别去理会。

别轻易发表自己的看法为职场新人，你发表了对工作的某些观点，说得精彩了，有些人可能会觉得你眼高手低，说得不好，会直接给自己减分，不管何时都要提醒自己，少说多做，用业绩去说话才是最实在的。

别总抱怨

工作中不顺利的事情肯定会有，而最好的处理方法就是把问题一个一个解决掉，工作中有什么不满，实在受不了，换份工作就好，和别人抱怨，是最愚蠢的行为。

请教别太频繁

虽说公司对待新人，可以去请教老员工，但同时也需要注意，问过的问题尽量不要再问第二遍，也不要问第二个人，可以自己用笔记本记下来，多练几次，熟能生巧。

别把问题直接给领导

工作中遇到难题，最好能无自己想一想解决的方法，再去向上司汇报，避免领导问你意见时，一问三不知的尴尬情境，不要直接把问题推向领导。

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